.. Institucion ministerio de justicia y derechos humanos servicio de registro civil e identificacion convocatoria ejecutivo de atencion oficina .. ver más
Nosotros (Torre) estamos ayudando a Clínica Veterinaria Vetas a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Líder de Talento Humano. Compensación: COP 5M - 7M/mes. Ubicación: Clínica Veterinaria VETAS, Avenida Pradilla, Chía, Cundinamarca, Colombia. Misión de Clínica Veterinaria Vetas: "Ofrecer bienestar a las mascotas a través de la atención y servicio de profesionales especializados en las áreas de Medicina, Belleza, Hotel, Adiestramiento y Productos Veterinarios. Así mismo, desarrollar la medicina preventiva como uno de los pilares en los que se fundamenta la salud y calidad de vida de las mascotas y sus familias." ¿Qué te hace un candidato ideal? - Eres experto en reclutamiento, selección de personal, RR.HH. (Recursos humanos), y bienestar de los trabajadores. - Eres competente en desarrollo organizacional, desarrollo de talento, ATS (Applicant Tracking System), y SG-SST (Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo). - Español Completamente fluido. Responsabilidades y más: Estamos buscando Líder del Área de Talento Humano que diseñe, estructure, apoye y promueva nuestro proceso de crecimiento y expansión de Clínicas Veterinarias a Nivel Colombia y LATAM. Algunas de sus responsabilidades son: - Planear, coordinar, ejecutar, evaluar y controlar los programas, proyectos y actividades encaminados al bienestar de los asociados y funcionarios, generando iniciativas que aporten al mejoramiento de la calidad de vida de estos, buscando nuevas alternativas y fuentes de apoyo. - Crear, establecer y gestionar diferentes procesos de atracción reclutamiento y selección, realizar entrevistas de pre-selección, aplicar pruebas psicométricas, de habilidades y actitudes, para analizar el perfil de los aspirantes. Seleccionar el perfil idóneo para cubrir la vacante. - Gestionar, diseñar, desarrollar, coordinar y llevar a cabo todos los programas de inducción, capacitación y desarrollo. - Diseñar, aplicar, analizar y socializar evaluaciones de desempeño. Otras inherentes al área de Talento Humano: - Apoyo remoto los fines de semana para estar al tanto sobre las novedades, accidentes laborales y otras relacionadas con el personal - Diseño, ejecución e implementación de procesos disciplinarios - Diseño, coordinación y apoyo en la ejecución de actividades del SG SST y programas de calidad diseñados por la empresa - Mantener actualizado el archivo compartido con contabilidad con facturas de gastos inherentes a su gestión. - Diseñar en equipo KPIS del área de talento humano. - Demás asignadas por gerencia que sean acordes a la naturaleza del cargo. Beneficios del trabajo: - Asistencia a Congresos Nacionales patrocinados por la empresa; Viáticos incluidos. - Descuentos en productos veterinarios. - Flexibilidad en el horario de Ingreso y salida. - Prestamos sin interés, condicionado a permanencia y desempeño. - Capacitación cada 8 días con diferentes ponentes en diferentes ramas de la Veterinaria. - Posterior a 2 años de permanencia, apoyo económico para Diplomado o Especialización en medicina o la Rama administrativa en la que se desenvuelva. - Dos días de descanso a la semana. - Día libre para compartir en familia de manera semestral. - Posibilidad de ascenso en la compañía con Desempeño, Proactividad y Liderazgo. - Premios por Desempeño: Boletas de Cine, Teatro, otros. Tu posible líder: Camilo Quinche, CEO de Clínica Veterinaria Vetas.